Бесплатная горячая линия

8 800 700-88-16
Главная - Трудовое право - Можно ли больничный закрыть задним числом

Можно ли больничный закрыть задним числом

Можно ли больничный закрыть задним числом

Расчет страхового стажа для больничного листа


07.08.2019 В качестве комментариев приветствуются отзывы, относящиеся к опубликованной статье. Вопросы, касательно вашей личной ситуации или индивидуального случая, необходимо задавать дежурному юристу через онлайн чат, форму «Задать вопрос» или по телефону.

Опишите вашу проблему, и опытный юрист бесплатно подготовит ответ и перезвонит вам через несколько минут. Заранее спасибо за понимание.

Что будет, если не закрыть больничный лист

Отсутствие отметок об окончании лечения и допуска к работе не позволяет работодателю:

  • Зачесть дни отсутствия в счет болезни.
  • Проставить в табель учета рабочего времени отметку о нетрудоспособности.
  • Насчитать компенсационные выплаты.

Фактически наниматель будет обязан поставить сотруднику прогул, лишить его выплат за пропущенные дни.

Прогул является поводом для увольнения, который наниматель вправе применить к работнику. Медицинский работник, открывший бюллетень несет личную ответственность за каждый выданный бланк. Он также следит за тем, чтобы больной являлся на приемы и своевременно закрыл документ.

Если ход действий нарушен, то врач имеет право аннулировать действие листа нетрудоспособности, сделав соответствующую отметку в своем экземпляре.

Восстановить документ позже не получится, и гражданину придется озаботиться вопросом, где взять оправдательный документ для своего отсутствия на рабочем месте. Итак, взять больничный лист задним числом не удастся, если на то нет перечисленных оснований.

А отсутствие отметки о закрытии приведет к серьезным неприятностям с работодателем.

Основания для закрытия

Чтобы закрыть больничный, потребуется соблюсти определенные основания. К ним отнесены:

  1. человек сам просит закрыть бюллетень;
  2. завершился предельный ;
  3. происходит процесс выздоровления;
  4. несоблюдение правил, действующих в лечебном учреждении.

Оптимальным условием является выздоровление гражданина. Это указывает на то, что человек проходит полный процесс лечения, после чего становится здоровым.

Однако, таким образом ситуация складывается иногда по-другому. Причиной тому может стать то, что была совершена ошибка при назначении лечения или возникают проблемы во время протекания заболевания.

Это приводит к тому, что не получается вылечиться и лицо продолжает чувствовать неважно.В законодательных актах отражены списки заболеваний, для каждого из которых предусматривается максимальная продолжительность. Данные сроки устанавливаются в соответствии с практикой лечебных учреждений.

Предельный срок, на который открывается бланк, зависит от лица, выдавшего документ. Доктора вправе сформировать рассматриваемый акт на 15 дней. Если выдачей занимается фельдшер, то .Когда имеют место вмешательства в организм, к примеру, проведение операций, то расчет реализуется с учетом других положений.

Если выдачей занимается фельдшер, то .Когда имеют место вмешательства в организм, к примеру, проведение операций, то расчет реализуется с учетом других положений. Вне зависимости от максимального срока – допускается его продление. Обратиться нужно к комиссии врачей.

Также основанием для закрытия документа выступает желание гражданина. Это происходит тогда, когда лицу требуется срочно приступить к работе.

Однако, врач закрывает бюллетень при уверенности, что человек практически выздоровел.Кроме того, в учет принимается то, несет ли в себе опасность для общества такой гражданин. Если да, то завершить бюллетень не удастся.

Стихийность проявляется при закрытии бюллетеня, если произошло нарушение действующего в учреждении здравоохранения режима.

Для примера, лицо может отказаться принимать назначенное лечение или не проходить исследования, назначенные доктором.

Какова последовательность действий?

Получить закрытый документ очень просто.

Для этого следует выполнить ряд действий, которые приведут к логическому завершению болезни.Амбулаторные больные получают листки нетрудоспособности на руки, сразу после того как их первично открывают.
А вот те, кто лечится стационарно, могут получить на руки документ только в двух случаях:

  • Пациент выздоровел и выписан.
  • Человек отправлен на долечивание в домашнем режиме. будет участковый врач, наблюдающий больного после выписки.

После того как курс лечения пройден больной должен:

  • Представить удостоверительный документ для окончательного оформления бланка.
  • Дать сведения о своем работодателе.

    Важно правильно назвать юридическое наименование, ведь если гражданин даст неправильные сведения, то получить оплату не сможет.

В свою очередь, врач должен:

  • Указать, что пациент выздоровел и может приступать к труду.
  • Прописать дату выхода на рабочее место.
  • Внести сведения о выдаче бланка в специальный журнал.
  • Поставить свою подпись.
  • Закрепить данные печатью.

После всех выполненных действий бюллетень будет считаться закрытым и готов к предъявлению работодателю.

Исключения при оформлении больничного

Порядок выдачи больничных листов подробно разъяснен в п.

14 гл. 2 Приказа №624н Минздравсоцразвития России.
Там сказано, что выдача больничного за прошедшее время невозможна.Однако есть несколько исключений:

  • На основании медицинской справки с подтверждением постановки на учет в женской консультации и согласно указанному в ней сроку беременности больничный оформляется задним числом. Регламентирующий документ – ст. 255 ТК РФ.
  • Если сотрудник находился в командировке за границей, там заболел и получил соответствующий документ, то после возвращения он должен легализовать его на основании ст. 27 Федерального закона №154-ФЗ. Проверенный документ предоставляется в поликлинику, а уже там по результатам проведенной врачебной комиссии выдается больничный задним числом.
  • Когда человек вызывает бригаду скорой медицинской помощи, то должен знать, что врач «неотложки» не имеет права оформить и выдать больничный лист. В этом случае на основании справки, выданной «скорой», лечащий врач может указать в качестве даты предыдущий день.
  • Оформить больничный лист задним числом можно и в исключительных случаях, если так решает врачебная комиссия. Это прописано в ст. 14 Приказа №624н Минздравсоцразвития России.

Ответственность за использование незаконных способов

Необходимость получения больничного листка (кроме тех случаев, когда работник действительно заболел), может быть вызвана различными причинами.

Например, для избежания прогула в случае пропуска работы без причины или для получения нескольких дней отдыха, которые работодатель не хочет оформлять как отпуск. Поскольку получить этот документ законно не получится, некоторые граждане обращаются к не совсем легальным вариантам, например:

  • Обращение в специальные компании, которые изготавливают и продают поддельные больничные листы. Такой вариант, хоть он и более доступен, также является и очень рискованным, ведь в этом случае работник получит фальшивый документ. Существует множество способов определения подлинности больничного листка, в том числе даже по внешним признакам.
  • Договоренность с медицинским работником. Такой способ более надежен, поскольку выданный в данном случае документ будет подлинным. Однако найти врача, который согласится пойти на подобное профессиональное преступление, довольно сложно.

В случае обнаружения любого из данных способов получения больничного работник будет привлечен к ответственности.

Причем она может быть как административной (дисциплинарное взыскание, увольнение), так и уголовной.Последний вариант возможен за такое преступление, как мошенничество при получении выплат, ведь все дни временной нетрудоспособности оплачиваются сотруднику работодателем и ФСС.Очевидно, что в общих случаях оформление больничного листка задним числом невозможно — для этого предусмотрено лишь несколько особенных оснований.

Причем она может быть как административной (дисциплинарное взыскание, увольнение), так и уголовной.Последний вариант возможен за такое преступление, как мошенничество при получении выплат, ведь все дни временной нетрудоспособности оплачиваются сотруднику работодателем и ФСС.Очевидно, что в общих случаях оформление больничного листка задним числом невозможно — для этого предусмотрено лишь несколько особенных оснований.

Обращаться ли за нелегальными способами решения вопроса — личное дело каждого работника, однако при этом стоит помнить о возможной ответственности.ВверхНе нашли ответа на свой вопрос? Звоните на телефоны горячей линии. 24 часа бесплатно! +7 (499) 110-86-72Москва и область+7 (812) 425-64-79Санкт-Петербург8 (800) 350-02-93Регионы РФЮрист.

Практика в сфере недвижимости, тудового права, семейного права, защите прав потребителейПодпишитесь на нас в «Яндекс Дзен»Задать вопрос

Возможные последствия

Если работодатель выяснит, что больничный лист, оформленный задним числом, недостоверный, то сотрудник может ограничиться выговором, но также вероятно иное дисциплинарное взыскание, вплоть до увольнения.

В отдельных случаях, когда работодатель выяснит, что оформление больничного связано с попыткой снять с себя ответственность за возникновение по вине сотрудника ЧП или аварии, то для работника может наступить уголовная ответственность в виде штрафа 8 тыс. рублей, ареста, ограничения свободы на срок до полугода. Фальшивый больничный лист может стать основанием для утраты доверия работодателя, с соответствующими негативными последствиями.

Если требуется корректировка диагноза, то также понадобится пройти дополнительные обследования.

В сложных ситуациях, особенно когда они связаны с отказом работодателя принимать и оплачивать больничный лист, нужно обращаться за своевременной помощью к юристу. Источник:

Можно ли закрыть лист нетрудоспособности задним числом?

Некоторые хотят закрыть больничный лист задним числом, но возможно ли это. Начнем с того как сделать так, чтобы медицинский документ был выдан задним числом.

Например, человек заболел и чувствовал себя настолько плохо, что просто не мог подняться с постели, поэтому пошел к доктору лишь спустя несколько дней. Может ли он оформить больничный задним числом? Конечно, это невозможно, потому что врач выдает бюллетень только при наличии документальных доказательств, а, не основываясь на голословных утверждениях.

А вот если больной озаботился вызовом доктора на дом или вызвал скорую помощь, то он вполне может рассчитывать на такое оформление. Закрыть больничный лист задним числом можно только в ряде законодательно оговоренных случаев. К ним относят следующие моменты:

  • Работник, оформляет уход за тяжелобольным ребенком, которому диагностирована онкология или туберкулез.
  • У гражданина имеется ребенок-инвалид, которому еще не исполнилось 15 лет или несовершеннолетний с диагнозом ВИЧ.
  • Выдача справки беременной женщине, которая выходит в декрет. Отпуск по беременности и родам оформляется листком нетрудоспособности и вот его как раз выдают авансом. Врач-гинеколог, наблюдающий беременную, при достижении определенного срока выдает ей бюллетень. Он может иметь продолжительность от 140 дней и выше, в зависимости от состояния здоровья матери и плода.

Остальные случаи не позволяют взять больничный задним числом.

Кто не может выдавать

Не могут и не имеют права выписывать врачи:

  1. станций и пунктов переливания крови;
  2. грязе- и бальнеологических лечебниц;
  3. Роспотребнадзора;
  4. скорых;
  5. лабораторий и медицинских экспертиз.
  6. приемных отделений больниц;

Эти специалисты даже в день обращения больничный не выпишут, максимум выдадут справку об обращении и направление в поликлинику.

Автор: Подпишитесь на новости Клуба кадровиков Раз в неделю мы будем отправлять самые важные статьи вам на электронную почту.

Вы в любой момент сможете отказаться от наших писем, если потеряете к ним интерес. Подписываясь на рассылку, вы соглашаетесь с и и даете согласие на использование файлов cookie и передачу своих персональных данных сайту clubtk.ru * Подписаться Срок предоставления больничного листа работодателю составляет полгода с момента выдачи.

Если сотрудник не предоставил его в день выхода, работодатель вправе получить его самостоятельно, запросив электронный бланк через личный кабинет ФСС.

13 Марта 2020 в 15:49 Что входит в расчет больничного листа в 2020 году:

  • Фактическое количество дней болезни.
  • Процент оплаты в зависимости от стажа.
  • Средний дневной заработок.

23 Декабря 2020 в 12:58 Что делать, если работник постоянно находится на больничном? Надо обратиться в региональное отделение ФСС с запросом об обоснованности выдачи больничных листков конкретному работнику. Обращаться в медицинские организации нет смысла, пациенты находятся под защитой врачебной тайны и закона о персональных данных.

Законодательство в этом случае целиком на стороне заболевших. 09 Декабря 2020 в 16:23 Сроки оплаты больничного листа — это временной промежуток для расчета и перечисления денег на руки работнику, рамки которого ограничены законом.

За превышение этого периода работодателю грозит денежный штраф.

19 Ноября 2020 в 16:50 Электронный больничный — это листок нетрудоспособности, который по желанию пациента оформляют в виде онлайн-документа.

Такой вариант оформления действует более 2 лет, но у страхователей остаются вопросы по работе с новой системой.

16 Октября 2020 в 11:07 07 Августа 2020 19 Июня 2020 29 Апреля 2020 07 Февраля 2020 11 Января 2020 ИЗБРАННОЕ Эта функция доступна только зарегистрированным пользователям НЕТ, СПАСИБО

Правила закрытия больничного листа

Правильное оформление больничного листа, в частности, его закрытие, имеет существенное значение для работника по следующим причинам:

  1. дается возможность получения компенсаций определенного характера в том случае, если перенесенная болезнь приводит к инвалидности работника.
  2. документ дает возможность подтверждения уважительной причины отсутствия на рабочем месте;
  3. обеспечивается возможность получения положенных средств из фонда социального страхования. Особенно это актуально для сотрудников, имеющих стаж работы, который превышает 8 лет – в этом случае сумма компенсации за период нетрудоспособности составляет 100% от размера средней заработной платы;

Порядок оформления больничных листов и процедуры их закрытия регламентируется такими документами:

  1. общие положения – приказом Минздравсоцразвития РФ №624-Н от 29.06.2011г;
  2. уточнения, связанные с процедурой открытия и получения больничных листов –приказом №31-Н от 24.01.2012г.

Согласно этим нормативным актам, закрыть больничный лист можно в любых учреждениях государственного, муниципального или частного характера, имеющих лицензию на осуществление подобного вида деятельности. Специалисты, которые могут выполнять оформление больничных листов:

  1. фельдшеры и стоматологи при наличии разрешения от территориального ФСС России;
  2. лечащие врачи медицинских организаций;
  3. практикующие врачи НИИ и специализированных клиник при наличии разрешения Минздрава РФ.

Действующие правила оформления больничного листа содержат информацию, что его закрытие должно выполняться исключительно в том учреждении, в котором происходило его открытие, т.е. в том, куда сотрудник обратился при первых признаках болезни.

Данный факт не является обязательным в том случае, если в процессе лечения гражданин обследовался или наблюдался не у одного специалиста или находился на стационарном лечении в нескольких больницах. К примеру, если больничный открыл участковый врач, а течение болезни привело к госпитализации лица, то закрытие документа после выздоровления осуществляет уже врач стационара.

Опять же, если при заболевании лицо было сразу же госпитализировано, а впоследствии пребывание на больничном продлилось уже лечением в домашних условиях, то закрывается документ участковым врачом или более узким специалистом, у которого оканчивал курс лечения пациент. Как правило, обращение в лечебное учреждение сотрудник организации осуществляет по месту своего постоянного проживания. В некоторых случаях при пребывании в другом населенном пункте при травме или заболевании любой гражданин может обратиться за лечебной помощью в ближайшее медучреждение.

Закрытие документа в таком случае должно также осуществляться в том же городе (исключение составляют случаи, когда больной был направлен на продолжение лечения в другое лечебное учреждение).

О последствиях для работника, если оформлен позднее

Однако имеет роль причина пропуска посещения – при уважительной должны быть все выплаты. Причина пропуска посещения врача описывается в объяснительной и непосредственно работодатель решает, уважительна ли она или нет.

Важным фактором будет здоровье пациента в момент появления у врача после пропуска.

Если гражданин пришел здоровым, то за дни пропуска пособие выплачивается по МРОТ. Если же пациент продолжает болеть, и при этом причина пропуска – уважительная, то пособие будет выплачено в полном размере. Оформление больничного листа – не просто формальность, а необходимость.

Эта официальный документ, на основании которого работник получит пособие за пропущенные по болезни дни. Однако для получения этих выплат бюллетень должен быть оформлен правильно и по закону. Источник: https://urexpert.online/trudovoe-pravo/bolnichnye/list-netrudosposobnosti/poradok-zakrytiya/zadnim-chislom-ili-pozzhe-daty.html

Купить больничный лист задним числом

Скорее всего, законно получить больничный лист задним числом не выйдет.

Есть два варианта оформления его в обход законодательства:

  1. можно прямо спросить у врача;
  2. купить в специальной организации.

Первая ситуация подразумевает дачу взятки напрямую врачу, который может оформить больничный лист задним числом. Ответственным перед законом в данной ситуации является медицинский работник.

Можно подать специальную заявку в учреждение, в которой указать личные данные. Такой способ работает, если нужно быстро выписать больничный лист.

Документ могут привезти домой.

Причем у таких организаций есть специальные лицензии. Оформляют бюллетень частные организации, а также посредники.

Желательно избегать медицинских экспертиз и брать больничные задним числом на небольшие сроки. А лучше вообще избегать подобных ситуаций (ниже приведены примеры наказаний за подделку документа).

Общая информация

Больничный лист – это официальный бланк строгой отчетности!Как только человек заболевает, он должен посетить или вызвать врача.

На приеме выписывается лист нетрудоспособности. Его нужно предоставить работодателю.Данная информация не является секретом.

Но при этом не все знают, что лист нетрудоспособности требуется закрывать своевременно.

Делать это необходимо в соответствии с правилами. Ниже данный процесс будет описан максимально подробно.

Порядок закрытия больничного листа

Эта статья не только поможет разобраться, как закрыть больничный лист по новому закону, но и прольет свет на другие актуальные вопросы, связанные с оформлением бюллетеня.

Благодаря этому материалу вы узнаете, когда выходить на работу, кому отдавать лист нетрудоспособности и как быть тем, кто оказался во время болезни в другом городе и районе. Предоставлять и закрывать больничный лист имеют право только врачи, получившие медицинскую лицензию.

Правило закреплено в Приказе Минсоцразвития России 624н от 29 июня 2011 года.

В перечень специалистов, обладающих подобным правом, входят:

  1. зубные врачи.
  2. фельдшеры;
  3. лечащие врачи;

Закон фиксирует и перечень специалистов, которые не могут выдавать документ. В Приказе Минсоцразвития России 624н от 29 июня 2011 года говорится, что право на предоставление и закрытие больничного листка не имеют:

  1. бальнеологические лечебницы и грязелечебницы;
  2. приемные отделений больничных учреждений;
  3. организации переливания крови;
  4. медицинские организации особого типа (центров медицинской профилактики, медицины катастроф, бюро судебно-медицинской экспертизы);
  5. организации скорой медицинской помощи;
  6. учреждения здравоохранения по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека.

Для оказавшихся по разным причинам в другом районе или городе важно будет узнать, можно ли закрыть больничный в другой поликлинике? Приказ Минсоцразвития России №624н от 2 июля фиксирует только общий перечень учреждений и должностных лиц, обладающих правом на предоставление документа.

При этом в нормативно-правовом акте не закрепляется конкретная организация, в которую обязан обратиться гражданин. Отсутствие запрета позволяет закрыть больничный лист в другой поликлинике.

Процедура выполняется в том медицинском учреждении, в котором производится выписка. Если листок был открыт в стационарном отделении больницы, однако пациент был отправлен долечиваться дома, закрытие документа будет осуществлять участковый врач. Процедура может быть выполнена в другом городе, если открытие больничного было осуществлено по месту жительства, однако позднее гражданина отправили на лечение в другой населенный пункт.

В Приказе Минсоцразвития России 624н от 29 июня 2011 года не содержится запрета на осуществление действия.

Если лечением занимался один специалист, закрывает документ он же. Однако процедуру может выполнить и другой врач. Перед тем, как закрыть больничный лист по собственному желанию, гражданин должен обратиться к своему лечащему врачу.

При себе необходимо иметь пакет документации.

В Приказе Минсоцразвития России 624н от 29 июня 2011 года говорится: Форма документа утверждена Приказом Минсоцразвития РФ № 347 от 26 апреля 2011 года. Чтобы заполнить бланк, необходимо указать следующую информацию:

  1. данные о болезни и сроке нетрудоспособности;
  2. информация о временно нетрудоспособном гражданине;
  3. дата выдачи бумаги;
  4. название и адрес медицинской организации, в которой осуществляется оформление документа;
  5. дата начала трудовой деятельности.
  6. сведения о компании, в которой гражданин осуществляет трудовую деятельность;
  7. информация о враче, заполнившем бумагу;

Готовая бумага подписывается врачом и заверяется печатью. Чтобы закрыть лист, потребуется только паспорт.

Закон не требует предоставления дополнительной документации. Однако для заполнения бумаги необходима информация об ИНН гражданина и СНИЛС.

Человек должен быть готов представить эти документы. Заранее ознакомившись со скриншотом или фото, как выглядит больничный лист, гражданин сможет выявить особенности заполнения бумаги и удостовериться, что врач не допустил ошибок при оформлении нового документа.

Перед окончанием лечения многие интересуются – считается ли день закрытия больничного датой выхода на работу? В Приказе Минсоцразвития России 624н от 29 июня 2011 года говорится: Из вышеуказанного следует, что датой возобновления трудоспособности считается день, который следует за числом, зафиксированным в больничном. Срок больничного регулирует статья 59 ФЗ № 323 от 21 ноября 2011 года.

Согласно положениям нормативно-правового акта, длительность временной нетрудоспособности составляет:

  • 10 суток, если листок выдал фельдшер или зубной врач;
  • дополнительные 15 суток, если специалист считает, что болезнь не устранена. Продлить срок временной нетрудоспособности гражданина имеет право врачебная комиссия.
  • 15 суток, если листок выдал лечащий врач;

В законе нет положений, запрещающих закрывать больничный лист раньше срока. Решение о выписке принимает врач. Разбираясь, можно ли закрыть больничный раньше срока, гражданин должен обратиться к специалисту, осуществляющему ведение болезни.

Врач может удовлетворить просьбу, однако нужно учитывать, что он несет ответственность за здоровье пациента в соответствии с положениями статей 1068 и 1081 ГК РФ.

Если будет доказано, что в ухудшении состояния гражданина присутствует вина доктора, его привлекут к ответственности. Согласно статье 2 ТК РФ, принудительный труд в РФ запрещен. Работодатель не имеет права отозвать сотрудника с больничного.

Нарушение установленных норм чревато штрафами. Их размер регулирует статья 5.27 КоАП РФ. Величина взыскания в соответствии с положениями нормативно-правового акта составит 5 000 руб.

для должностных лиц и 50 000 руб. для организаций. Дополнительно компанию могут лишить права на осуществление трудовой деятельности на срок до 90 суток. Потребность в сдаче больничного листа регламентирует ФЗ № 255 от 29 декабря 2006 года.

Однако конкретное должностное лицо в нормативно-правовом акте не обозначено. Выйдя после вынужденного перерыва, гражданин может не знать, кому отдавать больничный лист на работе? Лицо, отвечающее за прием и обработку бумаги, должно быть зафиксировано внутренними нормативно-правовыми актами учреждения.

Документ сдают в бухгалтерию или отдел кадров. Действующее законодательство четко фиксирует срок, в течение которого необходимо закрыть больничный.

В пункте 1 статьи 12 ФЗ № 255 от 29 декабря 2006 года говорится: Это значит, что гражданин обязан обратиться за пособием в течение полугода с момента выздоровления. Если срок, установленный в законе, соблюден, работодатель не может отказаться принимать документ и предоставлять денежные средства.

Уволить гражданина за прогул или применить в его отношении штрафные санкции также не имеют права.

Получив закрытый больничный лист, работодатель обязан произвести выплату. Сроки ее осуществления зафиксированы в статье 15 ФЗ № 255 от 29 декабря 2006 года.

В нормативно-правовом акте говорится: Согласно статье 7 ФЗ № 255 от 29 декабря 2006 года, размер выплаты зависит от:

  1. размера заработной платы работника.
  2. продолжительности временной нетрудоспособности;
  3. страхового стажа получателя выплаты;

Если пособие было назначено, но не получено, работник имеет право обратиться за денежными средствами в течение 3 лет. Такое правило закреплено в статье 15 ФЗ № 255 от 29 декабря 2006 года.

Если задержка предоставления выплаты произошла по вине работодателя, ограничение по срокам снимается вовсе.

Гражданин не обязан уведомлять работодателя о возобновлении трудовой деятельности после болезни. В российском законодательстве нет положения, обязывающего осуществлять действие. Однако эксперты советуют сообщить о предполагаемой дате выхода, если обязанности заболевшего были возложены на другого специалиста.

Те, кто по самым разным причинам не успели вовремя выполнить все положенные процедуры, переживают, что будет, если не закрыть больничный вовремя? В таких случаях согласно законодательству перспективы не радужные:

  • Медицинский работник имеет право проставить отметку о нарушении режима. Согласно положениям Приказа Минсоцразвития России 624н от 29 июня 2011 года, пока документ не закрыт, в него можно вносить изменения.
  • Работодатель откажется принимать незакрытый документ для простановки отметки в табеле об отсутствии работника по причине заболевания. В такой бумаге отсутствуют все необходимые реквизиты.
  • Выплата по нетрудоспособности предоставлена не будет. Согласно ФЗ № 255 от 29 декабря 2006 года, именно закрытый больничный лист является основанием для начисления денежных средств. Отсутствие документа или его несвоевременная сдача позволяют страховщику отказать в предоставлении выплаты.

Однако есть еще человеческий фактор, и у нас принято идти навстречу людям.

Последние новости по теме статьи

Важно знать!
  • В связи с частыми изменениями в законодательстве информация порой устаревает быстрее, чем мы успеваем ее обновлять на сайте.
  • Все случаи очень индивидуальны и зависят от множества факторов.
  • Знание базовых основ желательно, но не гарантирует решение именно вашей проблемы.

Поэтому, для вас работают бесплатные эксперты-консультанты!

Расскажите о вашей проблеме, и мы поможем ее решить! Задайте вопрос прямо сейчас!

  • Анонимно
  • Профессионально

Задайте вопрос нашему юристу!

Расскажите о вашей проблеме и мы поможем ее решить!

+